Unterschied zwischen Teamarbeit und Zusammenarbeit | Teamwork vs Collaboration

Schlüsselunterschied - Teamwork vs. Zusammenarbeit

Teamwork und Zusammenarbeit sind zwei Begriffe, die oft als gleich angesehen werden. Tatsächlich sind beide sehr ähnlich und arbeiten kooperativ daran, ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Der Hauptunterschied zwischen Teamarbeit und Kollaboration besteht darin, dass in Teamarbeit eine Gruppe von Personen ihre individuellen Rollen erfüllt, um zum Erreichen eines Ziels beizutragen , während in der Zusammenarbeit alle Individuen Partner sind, als Ideen und Einsichten, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Sowohl Teamarbeit als auch Kollaboration werden häufig in Organisationen unterschiedlicher Größenordnungen gesehen.

INHALT

1. Übersicht und Tastendifferenz

2. Was ist Teamwork

3. Was ist Collaboration

4. Seite an Seite Vergleich - Teamwork vs. Zusammenarbeit in tabellarischer Form

5. Zusammenfassung

Was ist Teamwork?

Teamwork ist eine Übung, bei der eine Gruppe von Personen ihre individuellen Rollen erfüllt, um zur Erreichung eines Ziels beizutragen. Ein Team wird von einem Teamleiter geleitet und der Erfolg eines Teams hängt davon ab, dass ein starker Leader das Team zum Ziel führt. In einer Organisation kann ein Team fortlaufend arbeiten oder für eine bestimmte Aufgabe, wie z. B. ein Projekt, gebildet werden. Ein Team ist eine interne Komponente in einer Organisation.

E. G. KLM ist ein Ingenieurbüro, das elektronische Geräte herstellt. Kürzlich entschied sich KLM für ein Projekt zur Entwicklung und Entwicklung eines neuen Prototyps. Es wird ein Projektteam mit Mitarbeitern aus jeder Abteilung gebildet und das Team wird von einem Projektmanager geleitet und verwaltet.

Eine erfolgreiche Ressourcen- und Verantwortungszuordnung ist essentiell für Teamarbeit, bei der auch die Kontrollausübung eine Schlüsselrolle spielt. Die Teammitglieder sind dem Teamleiter gegenüber verantwortlich, der die Leistung des Teams kontinuierlich überwacht. Der Teamleiter sollte über effektive Verhandlungs- und Problemlösungskompetenzen verfügen, um mögliche Konflikte zwischen den Teammitgliedern lösen zu können.

Abbildung 01: Teamwork ist der Ort, an dem eine Gruppe von Personen ihre individuellen Rollen erfüllt, um zur Erreichung eines Ziels beizutragen.

Was ist Zusammenarbeit?

Zusammenarbeit ist eine kooperative Vereinbarung, bei der zwei oder mehr Parteien zusammenarbeiten, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen, Arbeit sowie Ideen und Erkenntnisse zu teilen. Im Rahmen einer Zusammenarbeit müssen die Parteien nicht nur zusammenarbeiten, sie müssen auch zusammen denken.Alle Parteien sind in einer Zusammenarbeit gleichberechtigte Partner; daher gibt es keinen Anführer. Eine effektive Zusammenarbeit führt oft zu Synergien, bei denen die Abstimmung zwischen Ideen und nützlichen Erkenntnissen beider Parteien für den Erfolg der Allianz von wesentlicher Bedeutung ist. Die Zusammenarbeit kann intern oder extern für die Organisation sein.

Interne Zusammenarbeit

Hier arbeiten die Teams aus verschiedenen Abteilungen innerhalb desselben Unternehmens zusammen, um ein bestimmtes Ziel zu erreichen.

E. G. BCD ist eine Kosmetikherstellerfirma, die in letzter Zeit mit einem internationalen Wettbewerber einen Umsatzrückgang zu verzeichnen hatte. Ein Team der Marketingabteilung hat eine Marktforschung durchgeführt und eine Reihe von möglichen Änderungen an der aktuellen Produktpalette vorgenommen. In der Folge arbeiteten sie mit der Produktions- und Forschungs- und Entwicklungsabteilung zusammen, um einen Plan zur Umsetzung der Änderungen durchzuführen.

Externe Zusammenarbeit

Die Zusammenarbeit kann extern stattfinden, wenn das Unternehmen Partnerschaften mit anderen Unternehmen eingeht, um eine Allianz zu bilden. Dies kann in Form einer Fusion, eines Erwerbs oder eines Joint Ventures erfolgen.

E. G. Die Standard Chartered Bank übernahm im Jahr 2000 den Geschäftsbereich Middle East und South Asian Grindlays von der ANZ Banking Group, um ihren Marktanteil zu erhöhen.

Abbildung 02: Zusammenarbeit ist eine Vereinbarung zwischen zwei Parteien.

Was ist der Unterschied zwischen Teamarbeit und Zusammenarbeit?

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Teamarbeit vs. Zusammenarbeit
Teamwork ist eine Übung, bei der eine Gruppe von Personen ihre individuellen Rollen erfüllt, um zum Erreichen eines Ziels beizutragen.	Zusammenarbeit ist eine kooperative Vereinbarung, bei der zwei oder mehr Parteien zusammenarbeiten, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen, mit dem Arbeit, Ideen und Einsichten geteilt werden.
Natur
Teamwork ist intern in der Organisation.	Die Zusammenarbeit kann intern oder extern für die Organisation erfolgen.
Umfang
Teamwork wird für eine Übung von begrenzter Größe und Umfang durchgeführt; in der Regel beinhalten eine begrenzte Anzahl von Personen.	Der Umfang einer Zusammenarbeit ist größer als die Teamarbeit, bei der viele Individuen beteiligt sind.

Zusammenfassung - Teamarbeit vs. Zusammenarbeit

Der Unterschied zwischen Teamarbeit und Zusammenarbeit kann als das Bestreben gesehen werden, gemeinsam ein gemeinsames Ziel zu erreichen, bei dem einzelne Personen unterschiedliche Rollen erfüllen, um zur Erreichung eines Ziels beizutragen Einzelpersonen sind Partner, die Arbeit teilen, und Ideen und Einsichten werden als Zusammenarbeit bezeichnet. Collaboration kann auch als Fortschritt für Teamarbeit beschrieben werden, die in einem größeren Maßstab stattfindet. Sowohl bei der Teamarbeit als auch bei der Zusammenarbeit sollten alle Personen mit Zielkongruenz arbeiten, um das gewünschte Ziel zu erreichen.

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Referenzen:

1."Wann hast du das zuletzt gesagt? "BusinessDictionary. com. N. p., n. d. Web. Hier verfügbar. 02. Juni 2017.

2. "Entstehung und Entwicklung des F & E-Bündnismanagements. "Robert Thongs SciTechStrategy Blog. N. p., n. d. Web. Hier verfügbar. 02. Juni 2017.

3. "Zusammenarbeit vs. Teamarbeit - Was ist der Unterschied? "Das Theater-Blog. N. p., 20. Juli 2015. Web. Hier verfügbar. 02. Juni 2017.

Bild mit freundlicher Genehmigung:

1. Wie man ein effektives Meeting führt "von Nguyen Hung Vu (CC BY 2. 0) über Flickr